HR-школа

Работаешь в HR? Увеличить свою зарплату в 2 раза!

Пройди обучение! Прокачай свои компетенции! Стань профессионалом!

Елена Машукова об HR-школе

Зарегистрируйся сейчас и получи курс по цене 70 000 тг

Продвинутая HR-школа

с 14 по 16 ноября Алматы

Что это: Это HR-менеджмент, которого вы еще не знали! На стыке HR-и маркетинга. HR, который приносит прямые выгоды бизнесу! Аналитика и повышение эффективности работы сотрудников! Реальные кейсы наших проектов.
Задачки, которые вы сможете решить прямо на курсе! Как увидеть вашу работу в цифрах? И как принимать решения? Как нарастить нужные компетенции?
Мы работаем не только с вашим профессионализмом, но и с личными качествами!
Вы еще не стали стратегическим партнером? Тогда вам – к нам!

Программа продвинутой HR-школы:

  • Какова цель всей этой суматохи под названием HR-менеджмент? Какие выгоды ВЫ приносите бизнесу? Вас не принимает руководитель? С вами не говорят про бизнес? Как изменить ситуацию и стать хозяином процессов в HR-подразделении.
  • Базовые вопросы, которые помогают вам организовать управление персоналом в нужном качестве и с четко понимаемой целью, которой ВЫ УПРАВЛЯЕТЕ. Не делаем лишней работы! Создаем ореол успешности в котором потом легче работать. Выдаем ценные конечные продукты в короткие сроки. Задание на дипломную работу – HR-стратегию вашей компании.
  • Кейсы – ситуация в компании, в которой никогда не было HR; когда компания на этапе механизации; когда в HR уже никто не верит; когда перед вами крупные задачи… Что делать? Дискуссии, решения, отработка взаимовыгодных стратегий. Учет фактора сопротивления сотрудников и другие побочные эффекты.
  • Модели бизнеса – специфика и отрасли. Как понять, что происходит у вас в компании на самом деле.
  • Как работать с руководителем. Примеры, подходы, учет рисков. Типы руководителей.
  • Карьера не самоцель. Как получать удовольствие от работы. Деньги прилагаются.
  • Примеры эффективных решений в HR – экспертные наработки автора. Примеры реальных проектов
  • HR-аналитика как инструмент принятия правильных решений. Использование регрессионного анализа для выделения ключевых факторов эффективности сотрудников и управление прогнозами в HR.

HR-школа для начинающих и действующих специалистов

с 18 по 25 ноября Алматы

HR-школа – это погружение в профессию, c учётом современных трендов и постоянно растущих требований рынка к этой профессии.
Мы подготовили только работающие кейсы, техники и инструменты,
которые Вы сможете применить сразу после окончания школы,
повысив свою капитализацию в разы!

Программа

  • Усвоим все особенности кадрового учета и делопроизводства
  • Разберём уровни развития HR-менеджмента
  • Какова сфера влияния HR на компанию и персонал
  • Освоим все системы управления: система найма, адаптации, оценка, мотивации и обучения, как это работает…
  • Поймём с чего начать преобразования и в чём заключается поддерживающая функция HR-менеджмента
  • Разберёмся как эффективно оценивать уровень удовлетворенности персонала и текучести кадров
  • Возьмём на вооружения все инструменты найма и сделаем его более успешным
  • Оптимизируем процесс адаптации, сэкономив своё время и усилия
  • Научимся создавать и проводить качественную оценку персонала, овладев методиками: 360◦, по результатам, Модели Компетенций, чек-листы по стандартам поведения и др.
  • Поймём основные принципы и подходы к обучению взрослых людей и почему лекции и семинары не работают, освоив тренерское мастерство
  • Узнаем как мотивировать своих сотрудников через управление по результатам, KPI. Разработаем структуру показателей эффективной работы персонала. Освоим цифровые подходы для проверки качества разработанной системы мотивации
  • Поймём когда нужны грейды и как их разработать
  • Научимся грамотно разрабатывать отчёты для руководства по системе управления человеческими ресурсами , по оценке собственной эффективности, по эффективности найма, адаптации, результативности применяемой системы мотивации. Именно отчёты доносят до руководства Вашу ценность и повышают Вашу капитализацию!
  • Увидим все грани работы с корпоративной культурой и как увязать: цели, ценности и смыслы организации.

Что вы получите

  • По результатам нашего обучения вы сможете смело повысить свою зарплату в 2 раза! и окупите свое обучение …
  • Если вы еще ищете свое место работы…. Самых способных наша компания устроит на работу в известные компании нашего города! наш проект по HR-наставничеству позволит вам на практикеотработать полученные знания в тесной связке с нашими экспертами
  • В своей компании вы сможете смело претендовать на роль HR-директора, поскольку Для вас не останется белых пятен в HR-менеджменте! После обучения вы найдете новые горизонты повышения своего профессионализма! Обретете экспертность, и начнете получать удовольствие от работы, в которой вы точно знаете, что нужно делать, чтобы добиться признания и уважения…

Преимущества HR-школы

17 лет экспертности в этой области позволяют дать максимально-практические знания

  • 36 часов 36 часов полезного контента
  • 99 процентов 99 процентов практического опыта
  • 47 47 успешных кейсов

Наши клиенты

Наши партнеры

Часто задаваемые вопросы клиентов

  • Сколько лет существует компания?

    Наша компания работает на рынке услуг уже 17 лет. Мы работаем с клиентами из Казахстана, Кыргызстана и России. Самым важным для нас всегда будет добиться результата, который хочет получить наш клиент, сотрудничая с нашей компанией.

  • Оказываете поддержку?

    После прохождения HR-школы вы всегда получите помощь от экспертов в любой не ясной для вас ситуации.